オンライン研修・採用の専門家 KOKOLOZASHI CONSULTING 志コンサルティング株式会社

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オンラインを活用した採用戦略・育成の環境をつくるオンラインを活用した採用戦略・育成の環境をつくる

SCROLL

「働き方」と「価値観」が変わる
ニューノーマル時代に結果
を出せる教育・採用を。

働き方やコミュニケーションは、時代とともに大きく変化します。
この数年で、オンライン会議、チャットツールの利用、在宅勤務が一般的になりました。
メリットを感じる一方で、対面のコミュニケーションが減り、マネジメントや営業、採用など、それぞれの場面では新たな課題が生まれています。

経営者や人事担当者は、これらの変化を汲み取り、教育や採用活動、制度を新しい時代に合わせる必要性に迫られています。

こんな課題、抱えていませんか?
  • 採用してもすぐに人が辞めてしまう
  • 求める人材がなかなか採用できない
  • 方針やビジョンが社員に浸透しない
  • 幹部がなかなか育たない
  • 社員研修の成果が見えない
  • 教育制度が十分に機能していない

SOLUTION

これからを解決するためには、
理想の組織像から逆算した人事戦略が重要です。
当社は採用から育成まで一貫した人事戦略を構築し、
「主体的に動く組織づくり」をサポートします。

SERVICE

自社の未来を創る人材の採用採用コンサルティング
採用は「人員補充」ではなく「未来創造」です。
自社の「弱み」を「強み」に変える採用戦略づくりを、並走型コンサルティングでサポート。御社にぴったりの人材を採用します。
社員全員が主体的に動く組織へ組織変革コンサルティング
経営において、社員の一人一人が主体的に動ける組織をつくることは必要不可欠です。人が育つ自立型組織に向けた人材教育コンサルティングを実施します。